新時代的人才競賽:高才通計劃如何引領香港走向全球人才匯聚中心
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| 吸引全球菁英:香港高才通計劃的新願景
什麼是高端人才通行證計劃(Top Talent Pass Scheme)?
高端人才通行證計劃(簡稱「高才通計劃」)是香港特區政府於2022年底推出的一項吸引優秀海外人才的計劃。其主要目標是透過放寬入境條件,吸引具備專業技能和高學歷的高收入人士來港,應對香港各行業的人才短缺,並進一步鞏固香港作為國際人才匯聚地的地位。該計劃針對全球排名高的大學畢業生或高收入人士,他們可以更方便地申請到香港工作,享有較長的簽證期。
2024年施政報告中對高才通計劃的更新
在2024年施政報告中,香港特區政府進一步擴展了高才通計劃,以吸引更多優秀人才來港發展。具體來說,施政報告中提及以下幾項重要更新:
擴大合資格大學名單:高才通計劃的合資格大學名單由原本的 185間增加至 198間,新增的學校涵蓋了13間海內外的頂尖大學。這樣的擴展旨在吸引更多的優秀畢業生來港工作,特別是來自科技、金融及創新領域的大學畢業生。
延長簽證期限:計劃內高收入人才的首個簽證期限由原本的兩年延長至三年。這一變動為人才在港的發展提供了更長的時間,有助於他們更好地融入香港社會和就業市場。
人才清單更新:政府更新了「人才清單」,增加了與推動「八大中心」發展有關的人才需求,例如創新科技、金融科技等方面的人才。此舉旨在補足香港在不同專業領域的人才缺口。
優化其他入境計劃:除了高才通計劃外,施政報告還對其他吸引人才的政策進行了優化,例如「優秀人才入境計劃」和「輸入內地人才計劃」,新增渠道吸引具有專業技能及工作經驗的年輕人才來港。
2024年更新的主要變更
與之前的版本相比,2024年施政報告中的高才通計劃有幾個明顯的變更,目標是進一步加強香港作為人才匯聚地的優勢:
更新項目 | 2022年版本 | 2024年更新 |
---|---|---|
合資格大學名單 | 全球排名前 100的大學 | 擴大至 198間頂尖大學 |
簽證期限 | 首個簽證期限為2年 | 延長至3年 |
主動邀請人才機制 | 無 | 新增主動邀請頂尖人才來港 |
人才清單更新 | 部分領域 | 增加與「八大中心」相關領域 |
入境計劃優化 | 無明確新增渠道 | 新增針對年輕專才的入境渠道 |
高才通計劃對香港的影響
高才通計劃和其相關政策的更新,反映了香港特區政府對吸引高端人才的重視。香港作為國際金融和科技中心,對人才有著巨大需求,而這些政策更新對於彌補本地人才短缺,以及應對未來幾年人力資源挑戰至關重要。政府的預測顯示,未來五年內香港各行業將面臨約 18萬人的人力短缺,通過這些吸引和留住人才的政策,香港希望能夠維持其競爭力,並在全球經濟中保持優勢。
同時,這些政策還將幫助香港進一步加強與世界其他地方的連繫,特別是與「一帶一路」沿線國家及東盟國家的交流。政府通過獎學金及其他支援措施,吸引這些地區的優秀學生來港留學和發展,這不僅能培養更多的本地人才,還有助於增強香港作為教育樞紐的地位。
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